情商(Emotional Intelligence),又称情绪智力、情绪商数,是指个体识别、理解、管理和利用自己及他人情绪的能力。1990年,美国心理学家彼得·萨洛维和约翰·迈耶首次提出"情绪智力"的概念。1995年,丹尼尔·戈尔曼出版《情商:为什么情商比智商更重要》一书,使情商概念广为人知。戈尔曼将情商分为五个维度:自我觉察(认识自己的情绪)、自我管理(管理自己的情绪)、自我激励(激励自己)、共情(识别和理解他人的情绪)和社交技能(处理人际关系)。研究表明,情商对个人成功、人际关系、领导力、职业发展等方面的影响甚至超过智商。
情商(EQ)由丹尼尔·戈尔曼推广——识别和管理自己和他人情绪的能力。情商的四个维度:1) 自我意识(知道自己的情绪和影响);2) 自我管理(管理自己的情绪和冲动);3) 社会意识(感知他人的情绪和需求);4) 关系管理(建立和维护良好关系)。情商的价值:1) 比智商更能预测职业成功;2) 领导力的核心;3) 改善人际关系;4) 促进心理健康。应用:领导力、管理、教育、人际关系、职业发展。常见误区:把情商当'会来事'、忽视自我意识、用情商操纵他人、情商可以学习。
评论区