思维模型库

按场景浏览

选择适用场景,快速找到对应的思维模型

筛选结果79 个模型)

科学革命

Scientific Revolution

4
362

范式转换推动科学进步:科学不是渐进积累,而是通过范式转换(科学革命)实现跳跃式发展,旧范式被新范式取代。

思维模型
哲学
效应型
组织层

临界质量

Critical Mass

4
322

系统在达到某个阈值前变化缓慢,一旦突破阈值会发生急剧的、非线性的爆发式转变。

思维模型
物理学
效应型
个人层

梅特卡夫定律(网络效应)

Metcalfe's Law

4
332

网络的价值与用户数的平方成正比——每新增一个用户,不只是加一个节点,而是增加 N 条新连接。

思维模型
物理学
定律型
组织层

不确定性原理(测不准原理)

Uncertainty Principle

3
136

你不可能同时精确知道一个粒子的位置和动量——测量行为本身会干扰被测量对象。

思维模型
物理学
效应型
人际层

确认偏误

Confirmation Bias

5
469

人会主动寻找、解读、记忆那些支持自己已有信念的信息,忽略反面证据——认知偏差之王,聪明人反而更严重。

思维模型
心理学
效应型
人际层

后视偏差(后见之明偏差)

Hindsight Bias

4
346

事情发生后觉得「我早就知道会这样」——结果会扭曲你对事前判断的记忆。

思维模型
心理学
效应型
组织层

曼德拉效应

Mandela Effect

4
315

大量人群产生一模一样的错误集体记忆——记忆不是录像,是可以被篡改、被植入、被集体污染的。

思维模型
心理学
效应型
人际层

虚假共识效应(虚假一致性偏差)

False Consensus Effect

4
282

高估自己的观点、行为和偏好的普遍性——「大家都这么想」其实只是你这么想,把自己的选择当成常态,认为异见者是少数。

思维模型
心理学
效应型
人际层

从众效应

Conformity

4
333

为了合群而改变行为:即使自己的判断不同,也会因为群体压力而附和多数。

定律
心理学
效应型
个人层

群体极化

Group Polarization

4
271

群体讨论走向极端:群体讨论后,成员的观点会比讨论前更极端,保守的更保守,激进的更激进。

定律
心理学
原理型
人际层

信息茧房

Information Cocoon

4
362

只看到自己想看的:算法推荐和个人选择让人只接触符合自己观点的信息,视野越来越窄。

定律
心理学
效应型
个人层

六度分隔

Six Degrees of Separation

4
276

任何人之间最多隔6个人:世界上任意两个人之间,平均通过6个中间人就能建立联系。

定律
心理学
原理型
个人层

弱连接

Weak Ties

4
347

泛泛之交比密友更有用:弱连接(不太熟的人)往往带来新信息和新机会,强连接信息重复。

定律
心理学
原理型
个人层

归因理论

Attribution Theory

4
300

解释行为原因的理论:人们如何解释自己和他人行为的原因,归因方式影响情绪和后续行为。

思维模型
心理学
效应型
个人层

权威服从

Authority Obedience

4
269

人们倾向于服从权威:即使权威的命令违背道德,人们也倾向于服从,米尔格拉姆实验证明了这一点。

定律
心理学
方法型
个人层

二阶思维

Second-Order Thinking

5
576

不仅考虑行动的直接后果,还要考虑后果的后果,乃至更长的因果链——一阶思维看眼前,二阶思维看长远。

思维模型
系统思维
谬误型
个人层

蝴蝶效应

Butterfly Effect

4
319

复杂系统中,初始条件的微小变化会被放大,导致结果天差地别——预测长期行为几乎不可能。

思维模型
系统思维
效应型
个人层

囚徒困境

Prisoner's Dilemma

4
312

两个人各自理性地选择「背叛」,结果比都「合作」更差——个体理性导致集体非理性。

思维模型
系统思维
工具型
组织层

公地悲剧(公地的悲剧)

Tragedy of the Commons

4
275

人人都能免费使用的公共资源,最终会被过度消耗而毁灭——个人收益私有,成本集体承担。

思维模型
系统思维
方法型
组织层

增长极限

Limits to Growth

4
320

任何指数增长最终都会遇到限制——资源、空间或市场的约束会让增长放缓或崩溃。

思维模型
系统思维
工具型
个人层

系统思维

Systems Thinking

5
458

看到整体而非局部:关注要素间的连接、反馈回路和涌现行为,而非孤立分析单个部分。

思维模型
系统思维
工具型
组织层

二阶混沌

Second-Order Chaos

4
349

参与者的预测会改变结果:在社会系统中,预测本身会影响被预测的事物,形成递归循环。

思维模型
系统思维
效应型
人际层

临界点

Tipping Point

4
283

微小变化引发质变:系统达到某个阈值后,微小变化引发巨大的、不可逆转的质变。

定律
系统思维
原理型
组织层

自组织

Self-Organization

4
276

无序中自发产生有序:系统在没有外部指令的情况下,通过局部互动自发形成有序结构。

定律
系统思维
原理型
组织层

耗散结构

Dissipative Structure

4
317

远离平衡的开放系统形成有序:通过与外界交换能量和物质,远离平衡态的开放系统可以自发形成有序结构。

定律
系统思维
定律型
组织层

复杂适应系统

Complex Adaptive System

4
321

主体能学习和适应的复杂系统:由大量能学习和适应的主体组成,表现出涌现、自组织、进化等特性。

思维模型
系统思维
原理型
组织层

强连接

Strong Ties

4
298

亲密频繁的社会关系:与亲密朋友、家人的关系,提供情感支持和信任,但信息同质化高。

思维模型
系统思维
原理型
个人层

关键节点

Key Node

4
310

网络中影响力最大的节点:在网络中连接最多或处于关键位置的节点,对网络的运行和传播影响最大。

思维模型
系统思维
原理型
组织层

无标度网络

Scale-Free Network

4
325

节点度数服从幂律分布:少数节点有大量连接,大多数节点连接很少,网络没有特征尺度。

定律
系统思维
原理型
组织层