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发散思维

Divergent Thinking

4
313

从一个点向外辐射:追求数量、鼓励奇特、暂缓评判,尽可能多地产生想法。

思维模型
创新方法
方法型
个人层

焦点法

Focus Method

4
363

以一个事物为焦点强制联想:选择一个焦点事物,把其他事物的特征强制应用到焦点上,产生新创意。

思维模型
创新方法
方法型
组织层

信息交合法

Information Combination Method

4
333

多维信息交叉组合产生新创意:把不同维度的信息放在坐标系中,交叉组合产生新的创意和产品。

思维模型
创新方法
方法型
组织层

费曼学习法

Feynman Technique

5
543

用最简单的语言向别人解释一个概念,卡壳的地方就是你没真正理解的地方。

思维模型
学习方法
方法型
个人层

番茄工作法

Pomodoro Technique

4
349

25 分钟专注 + 5 分钟休息,用计时器把模糊的「工作」切成可执行的专注单元。

思维模型
学习方法
方法型
个人层

心流

Flow

4
297

当挑战与技能恰好匹配时,人会进入全神贯注、忘记时间、自我消失的最优体验状态。

思维模型
学习方法
方法型
个人层

蔡格尼克效应

Zeigarnik Effect

4
354

未完成的任务比已完成的任务更让人念念不忘——大脑会用「后台进程」持续提醒你。

思维模型
学习方法
效应型
个人层

深度工作

Deep Work

5
468

无干扰的专注产生高价值:在无干扰的状态下专注进行职业活动,使认知能力达到极限。

思维模型
学习方法
方法型
个人层

卡片笔记法

Zettelkasten

5
600

用原子化卡片构建知识网络:每条笔记一个想法,卡片之间双向链接,形成知识网络。

思维模型
学习方法
方法型
个人层

CODE法

CODE Method

4
278

知识管理四步:Capture捕捉、Organize组织、Distill提炼、Express表达,从信息到输出。

思维模型
学习方法
方法型
个人层