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筛选结果(155 个模型)
重复实验
Replication
4
273
独立重复验证研究结果:其他研究者用相同方法独立重复实验,看是否得到相同结果,是科学可靠性的保障。
思维模型
认知科学
工具型
人际层
假设驱动
Hypothesis-Driven
4
288
先提出假设再验证:解决问题时先提出可能的答案(假设),再通过数据和分析验证假设,提高效率。
思维模型
认知科学
工具型
组织层
根本原因分析
Root Cause Analysis
4
334
找到问题的根本原因而非表面症状:通过系统性方法挖掘问题的根本原因,从根源解决问题防止复发。
思维模型
认知科学
工具型
组织层
相关性不等于因果
Correlation Does Not Imply Causation
5
542
两个变量相关不代表有因果关系:A和B同时变化可能是巧合、第三方因素或反向因果,不能直接得出因果结论。
定律
认知科学
工具型
人际层
热手谬误
Hot Hand Fallacy
4
332
相信连续成功会继续:认为一个人连续成功后会继续成功(手感热),但实际上连续成功可能只是随机现象。
定律
认知科学
谬误型
人际层
第一性归因
First-Cause Attribution
4
317
追溯到最根本的原因:不满足于表面原因,通过连续追问追溯到最根本、最本质的原因,从根源解决问题。
思维模型
认知科学
效应型
组织层
决策树
Decision Tree
4
331
把决策画成树状图:从根节点开始,每个分支是一个选择或随机事件,末端是结果。
思维模型
决策科学
工具型
团队层
独裁者博弈
Dictator Game
4
351
一方完全决定分配的博弈:一方拥有完全决定权,决定如何分配资源,另一方只能接受,测试公平偏好。
思维模型
决策科学
原理型
人际层
不对称风险
Asymmetric Risk
5
602
收益和损失的分布不对称时,决策标准不是期望值,而是「下行有限、上行无限」还是反过来。
思维模型
经济学
方法型
个人层
复利效应
Compound Effect
5
543
利滚利的力量:收益再投入产生新收益,时间越长增长越快,前期慢后期爆炸。
定律
经济学
效应型
个人层